Nema, kaže, selektivnog povećanja, jer bi to bilo nefer prem onima koji su posljednji u redu za bolji standard.
"Kažem da je ovo trenutno mjera mogućag. Takođe, mislim da treba i sačekati reforme koje su najavljene. Dakle, podsjetio bih da je za 2024. godinu najavljena reforma sistema zarada u javnom sektoru i izmjene postojećeg sistemskog zakona, koja može donijeti određene novine, koje se možda i mogu iskazati kroz, da kažemo, povećanje zarada”, kazao je Paunović.
Sa druge strane, kako dodaje postoji, potreba optimizacije broja zaposlenih u javnom sektoru.
“Imamo čitav niz stvari koje je potrebno raditi na polju, da kažemo, sistema zarada koji bi negdje trebali da reflektuju poboljšanje kvaliteta života svih zaposlenih”, poručio je Paunović.
Komentari